据金融邮报报道，加拿大央行最新调查显示，加拿大企业和消费者信心在第三季表现乐观，但通胀压力、劳动力短缺和供应链中断对加拿大经济前景构成挑战。

加拿大央行周一公布的季度商业前景调查显示，由于国内外需求旺盛，加拿大第三季度商业信心增长至2003年以来的最高水平。随着加拿大人恢复正常的支出活动，这种不断增长的需求正促使更多公司在明年增加资本支出和招聘人数。

该行表示：“越来越多的受访公司计划提高工资，以应对吸引和留住劳动力方面的挑战。”这证实了其他一些研究的说法，这些研究表明，雇主正面临劳动力短缺的问题。企业打算继续将劳动力和其他投入成本的增加转嫁给客户。

需求激增佐证了央行当天发布的另一份报告，该报告显示，消费者正准备打开钱包，释放储蓄，尽管德尔塔变种病毒带来的变化令一些消费者犹豫不决。

加拿大央行在报告中表示：“超过40%的受访者表示，在疫情期间，他们的储蓄比平时多，这是因为他们减少了支出。积累了储蓄的受访者打算在2022年底之前花掉这些资金的约三分之一——事实上，他们报告称，到2021年，他们已经花掉了额外储蓄的约10%。”

但一些不利因素继续抑制市场人气，10月27日，央行将做出下一个利率和资产购买决定，在那之前，央行需要考虑这些不利因素。

这项调查是在8月底至9月中旬期间进行的，当时对供应限制和通胀的担忧开始加剧。

消费者预计，由于生活成本上升，尤其是食品、汽油和汽车等大宗商品的价格上升，明年的通胀率将超过3%。近半数受访企业预计，未来两年通胀率将升至3%以上，而42%的受访企业预计通胀率将保持在2%至3%之间。

加拿大央行的政策制定者可能会关注报告的部分内容，这些内容表明，大多数企业和消费者都预计高通胀将是暂时的，这与央行自己的说法一致。最新数据显示，8月份通胀率同比飙升4.1%，为2003年以来的最高水平。

企业困境的核心是产能压力，这导致一些公司将价格转嫁给消费者，高昂的价格限制了销售。
 

供应链中断严重打击了企业，据报道，自第二季度以来港口拥堵和原材料积压变得更加严重，直到2022年下半年都没有缓解的迹象。这促使高达65%的受访者表示，如果需求出现意外飙升，他们将在一定程度上或在很大程度上遇到困难。

多伦多道明银行资深经济学家在给客户的报告中写道：“供应链中断正在限制生产和库存补充，而劳动力短缺正导致一些企业缩短营业时间，如果不解决，这些因素可能会削弱加拿大经济复苏的步伐。”

企业报告称，尽管劳动力市场依旧疲软，但自去年劳动力短缺加剧以来，9月份失业率降至6.9%，这是自去年2月以来的最低水平。企业将劳动力短缺归咎于政府过多的资金支持、工人健康问题、移民滞后、人口老龄化以及劳动力中日益严重的技能不匹配。

加拿大央行在报告中指出：“与疫情前的标准相比，企业报告的员工退休和辞职率也有所提高，这表明员工偏好的变化可能正在影响劳动力供应。”

第三季度的就业意向创下历史新高，净67%的企业表示，它们将增加人手，以帮助配合销售飙升的预期。然而，企业预计劳动力市场在未来12个月内不会完全复苏。

加拿大帝国商业银行资深分析师在给客户的报告中写道：“尽管近期企业和消费者通胀预期上升，但该报告暗示，加拿大央行可以轻松地继续打压市场通胀上升的鹰派定价。”鹰派定价指企业用强硬手段定价，多指将成本转嫁给客户的策略。