《商业内幕网》5月13日报道，上周五美国的就业报告无论从什么方面来看，都令人非常失望。薪资增长约为经济学家预期的四分之一，失业率上升，一些部门进行裁员，而大约有1000万美国人仍然失业。那么，这与今天申请失业救济金人数刚刚又创下大流行期间的新低（五周之内的第四个新低）的新闻有什么关系呢？

在4月17日结束的那一周，申请者总数为56.6万人。今天公布了上周申请失业救济金人数下降到47.3万，并显示出强劲的下降趋势。

4月份的数字可能只是一个数字。工资总额很可能会在下一次月度报告中被修正，而一些信号表明，在令人鼓舞的招聘趋势中，4月份的读数只是一个异常的小插曲。

杰富瑞集团(Jefferies)首席经济学家马克夫斯卡周五告诉商业内幕网说，4月就业报告已经与Kronos、Homebase和OpenTable等公司的工资数据形成对比。申领失业金人数的下降只会进一步孤立就业报告。

马克夫斯卡补充说：“如果我们看到失业金申请人数继续下降，对我来说，这将是一种确认，4月份的就业报告是一个个例。”

相关报告的细节对劳动力市场的真实情况有一些启示。虽然4月份的工资增长急剧减速，但平均时薪却大幅上升。另外，周二（5月11日）公布的数据显示，3月份的职位空缺猛增至创纪录的810万，表明对工人的强劲需求。

随着几家企业推出更高的工资以吸引工人，失业的美国人面临更强的工作动机，预计招聘人数将反弹。

海军联邦信用合作社的企业经济学家罗伯特·弗里克说：“由于对工人的需求很高，裁员率相对较低，我们应该在未来几个月看到强劲的招聘，因为就业的障碍如缺乏托儿所，会有所减少。对许多人来说，特别是低薪工人来说，重返工作岗位是一个难题，其中有几个部分，如儿童保育、交通、工资水平和福利必须落到实处。”

就业报告也只涵盖了每个月的部分时间，为修订4月份的读数留下了空间。政府的薪资调查使用的是包括每月第12天的雇主工资期。家庭就业调查（也包括在工作报告中）使用一个日历周作为参考期，通常选择包括每月第12天的那一周。

经济学人智库的全球经济学家波奇表示， 4月份的就业数据显示，失业救济人数稳步下降，彼此之间并没有矛盾。相反，数据表明失业人数正在下降，许多美国人重新加入了劳动力队伍。

她补充说：“我们预计在第二季度的大部分时间里，总体失业率将保持在6%左右，因为越来越多灰心丧气的工人开始重新寻找工作，而新的就业机会也在逐步增加。”