据商业内幕网周五报道，据《纽约时报》报道，梅西百货首席执行官杰夫·杰内特表示，他希望美国总统拜登推迟疫苗强制接种的期限，因为该零售商试图在劳动力短缺的情况下雇佣更多员工。

白宫11月初宣布，要求员工人数超过100人的公司的所有员工全部接种疫苗或每周进行检测的规定将于1月4日生效。

杰内特在接受《纽约时报》采访时表示，梅西百货更希望政府在2022年第一季度实施这一规定，从明年2月开始对零售商实施这一规定。

杰内特告诉媒体，他支持拜登的命令，但“希望能有一个适合我们的时间表。”他补充说：“我们需要更多时间。”

这一消息传出之际，美国大大小小的企业正面临严重的员工短缺。据《纽约时报》报道，正在努力寻找工人的雇主们担心，疫苗规定会阻碍急需的新招聘。

“我们有很多门店都有很多职位空缺，”杰内特还告诉《纽约时报》。“任何要求我们强制这些同事在圣诞节前接种疫苗的裁决只会加剧我们的劳动力短缺，使我们进入一个非常关键的时期。”

因为劳动力短缺的影响，梅西百货呼吁公司员工自愿在假期期间在门店轮班工作。该公司还表示，将在明年5月份前将其逾10万美国员工的最低工资提高至每小时15美元。

杰内特告诉《纽约时报》，目前梅西百货只要求公司员工在进入办公室前接种新冠疫苗或检测呈阴性即可。

梅西百货本季度想雇佣76000名全职和兼职员工。公司开始向成功招募到朋友或家人的员工提供高达500美元的推荐奖金。