据商业内幕网周四报道，亚马逊将向一些英国员工支付每周50英镑的奖金，如果他们按时上班。

 这家市场巨头将向出勤率达到100%的全职员工发放奖金。但据BBC报道，如果他们因新冠疫情而不得不请病假或隔离，该规定仍然适用。

亚马逊将向位于英格兰北部达勒姆和盖茨黑德的仓库工人支付这笔奖金。

一位亚马逊发言人向商业内幕网证实，该公司支付奖金是为了支持夏季需求，并为黑色星期五和圣诞节之间的高峰时期做准备。

周三，亚马逊新任首席执行官安迪·雅西(Andy Jassy)宣布，计划在全球范围内招聘5.5万名科技和企业员工。该公司表示，这些新加入的员工将使亚马逊的技术和企业岗位的员工数量增加20%，目前全球约有27.5万人。

亚马逊此举意在掀起新一轮招聘大潮。

今年5月，该公司还承诺提供1000美元的起薪，试图在美国和加拿大招募7.5万名仓库和物流工人。今年8月，该公司公布了针对英国新员工的类似计划。

在劳动力持续短缺的情况下，公司一直在提高工人工资，并为新员工提供奖金，以吸引候选人。

英国和美国的运输公司也一直在努力招聘工人，这使得一些公司面临供应短缺。

英国连锁超市乐购(Tesco)向新卡车司机提供1000英镑的起薪，以吸引新申请者。由于无法将牛奶送到600家商店，Arla奶制品公司向新的送货司机开出了2000英镑的薪水。

毕马威(KPMG)的一份报告显示，由于企业争相招聘和留住新员工，7月份英国的起薪大幅上升，指数分别从6月份的66和61.6升至73.2和66.7。