据美国全国广播公司财经频道CNBC报道，加州民权机构公平就业和住房部（Department of Fair Employment and Housing，简称DFEH）已经通知特斯拉，他们有理由对这家汽车制造商提起民事诉讼，此前他们对加州“有关在未指定地点特斯拉工厂存在种族歧视和骚扰的未披露指控”进行了调查。

特斯拉在周一（当地时间2月7日）发布的一份财务文件中披露了加州DFEH的通知。文件称，特斯拉在1月3日收到了通知。

尽管特斯拉去年将总部迁至得克萨斯州奥斯汀，但埃隆·马斯克的电动汽车和太阳能业务部门仍在加州各地运营着许多工厂。特斯拉在加州的业务包括位于弗里蒙特的美国第一家汽车装配厂、位于帕洛阿尔托的一个研发中心、位于霍桑的一个设计中心、位于莱思罗普的一家铸造厂和一家生产储能系统的工厂，以及位于莱思罗普和马丁内斯的其他子装配厂、仓库和配送中心。

在DFEH向特斯拉发出通知之前，加州的特斯拉现任和前任员工已经提出了一系列投诉。

去年10月，旧金山联邦法院的一个陪审团裁定，特斯拉应该向前工人欧文·迪亚兹支付大约1.37亿美元，迪亚兹向法庭陈述，他面临着一个充满敌意的工作环境，同事们用绰号来诋毁他和其他黑人工人，让他“回非洲去”。并且在洗手间留下了种族主义涂鸦，甚至在他的办公室里还画了一幅种族主义涂鸦。

特斯拉在周一提交的财务文件中表示：“公司不认为事实和法律能够证明判决是合理的。”并表示，如果无法在法庭上获得减少赔偿的判决，它将提起上诉。

另一名前特斯拉员工梅尔文·贝里在仲裁中被判100万美元的赔偿，他在2015年至2016年为特斯拉工作期间投诉了类似的经历。在这一判决后，他在《黑人企业》杂志采访时表示，他的一名主管经常使用种族歧视语言，当贝里投诉之后，他被迫使用更重的设备工作更长时间。

自从贝里和迪亚兹提出投诉以来，又有更多的诉讼指控特斯拉存在种族骚扰和歧视。上周，特斯拉前员工、黑人同性恋女性凯伦·巴克在诉讼中表示，她在特斯拉位于莱思罗普的工厂检查刹车部件时，被一名同事殴打和辱骂。

特斯拉和DFEH均未立即回应置评请求。