来自CNBC的消息，通用汽车借助虚拟现实技术迅速开发出2022款GMC悍马电动车，这在新冠疫情之前和期间是汽车行业的一个发展趋势。
通用汽车首席执行官玛丽·巴拉在推特上称，悍马电动汽车的生产过程是“通用汽车快速将电动汽车产品推向市场能力的新标杆”。历史上，通用汽车和其他汽车制造商一样将花5到7年时间来开发和推出一款新车，而悍马电动汽车预计将缩短到3年以下。

“这一点很重要，因为它使汽车制造商能够以更及时的方式将更多新的或重新设计的汽车推向市场。新产品通常意味着增加销售和更好的利润。”

汽车的快速发展是汽车优先发展的结果。一种新型模块化电动汽车结构以及一系列新的流程和工具，包括虚拟现实，让员工可以在远程办公的同时更快地工作。通用汽车和其他汽车制造商的这种虚拟程序预计将继续下去。
悍马电动车总工程师阿尔·奥彭海泽(Al Oppenheiser)表示：“利用我们的分析工具、计算机辅助工程和较少的车辆物理测试，我们的行业领导地位意味着将对我们提出了挑战，要把悍马电动车快速推向市场，这正是我们目前所做的事情。这将成为通用汽车每个项目的标准。”

通用汽车用了大约18个月的时间开发出了悍马电动运动型多功能车(SUT)的原型。测试和验证工作仍在继续，通用汽车预计将于明年秋天开始生产悍马电动汽车。这距离通用汽车于2019年4月1日开始生产悍马电动汽车过去了大约两年半的时间。

悍马和通用其他汽车上的员工可以在家里一起工作，利用一系列资源。在某些情况下，这些资源使他们能够比平常更快地做出改变和决策。

这包括实际工程和设计车辆，以及与管理人员的审查过程。对于悍马电动汽车来说，“主题创作”和车内选择的主要方法是虚拟现实，主要是在新冠疫情之前。

通用汽车表示，在最初的悍马电动车内部设计中，没有使用汽车制造商的传统设计方法，比例模型或粘土半身像。这些传统的物理元素最终与虚拟技术结合使用。
通用汽车设计业务的全球主管迈克尔·麦克布莱德(Michael McBride)说，在疫情早期，公司迅速增加了这类技术的投资和可用性。

他告诉CNBC：“随着我们的发展，你会继续听到我们越来越多地谈论在各种产品上使用它。我认为它已经成为我们工作的一种方式，我认为这加快了人们对它的接受，也许还会推动它向前发展。”

通用汽车公司甚至为员工在家里复制了传统的工作站。他希望公司在未来的汽车上继续采用这一方法，无论是否发生全球性流行病。

通用汽车拒绝透露在这项技术上投资了多少。但该公司从2012年开始进行一项耗资数十亿美元的努力，以内源和改造公司的信息技术(IT)运营。它为通用有效的远程运作提供了支撑。

通用汽车公司沉浸式技术部门的负责人布莱恩·斯泰尔斯(Bryan Styles)说：“通过使用这项技术，即使在我们无法亲临办公室或工作室的情况下，我们也能达到里程碑式的成就。这是对团队使用单个工具能力的一个相当大的证明。”
工程师和设计人员也一直在使用该系统进行车辆的升级和审批。一些员工是虚拟世界中的化身，而另一些员工则在计算机上监视。

斯泰尔斯说：“当你的身体无法出现在现场时，这真的把它提升到了一个新的水平。这是一个了不起的机会，可以真正利用这项技术，不仅看到今天有什么可能，而且还能看到它最终将我们引领去哪里。”

通用汽车并不是唯一一个在新冠疫情期间动员其设计和研发团队的公司。大多数（如果不是全部的话）汽车制造商都找到了远程工作的新方法。对于底特律的汽车制造商来说，关键在于保持同样多的工作流程。这些公司目前正在评估将继续使用哪些流程来增加合作和加速产品开发。

在福特汽车(Ford Motor)，一个内部数字设计团队制作了数字环境，并在环境中建立了计算机辅助设计生成的模型，以便设计领导进行虚拟审查。

同样的虚拟现实技术也被用于福特过去的设计项目，但在新冠疫情增加这部分的投入。最值得注意的是其在Bronco项目的执行审查和模拟Bronco露天天窗项目上的应用。
“虚拟现实技术让我们的全球设计团队能够在同一个虚拟设计工作室进行评估、审查和讨论设计方案。”福特设计副总裁马里·卡勒姆(Moray Callum)在一份电子邮件声明中说。“从新冠大疫情后的长期来看，我认为我们会看到VR出现在越来越多的设计师家庭中，因为事物变得越来越数字化，越来越少实物化。我们已经从设计专业的学生那里看到了这种数字视角的未来。”

菲亚特克莱斯勒(Fiat Chrysler)北美产品开发主管罗伯·威奇曼(Rob Wichman)说，在全球健康危机期间，公司使用远程访问程序与不同团队和供应商会面。

“我们有虚拟设计审查，”他告诉CNBC。“它是实时的，本质上是无缝的。”

该公司还在员工家中安装了工作站、用于信息娱乐的软件测试塔和其他设备。他们还能够远程收集和分析车辆的道路测试，以协助车辆工程师。

菲亚特克莱斯勒(Fiat Chrysler)全球设计主管拉尔夫·吉勒斯(Ralph Gilles)表示，远程工作的能力有助于提高员工的工作灵活性，甚至还增加了创造力。

“老实说，我从来没见过比这更好的作品，”他说。“在工作质量和工作生活平衡方面，这种孤立实际上已经产生了一些意想不到的积极结果。在某种程度上，由于这种重新设置，我们将在未来很好地继续开发更多项目。”