据彭博社报道，周五公布的强劲的8月份就业报告意味着，美联储将继续大举加息，不过，美国劳动力的增多可能会让央行官员们在选择加息时可以稍微不那么激进一些。

美国劳工部周五公布的一份报告显示，上个月非农就业人数增加了31.5万人，失业率意外升至3.7%的六个月高点，为1月份以来首次上升，原因是就业参与率攀升。

毕马威首席经济学家黛安·斯旺克(Diane Swonk)说：“你仍然可以掷硬币来决定9月份的增幅有多大。”她说，虽然劳动力的增长“非常好”，但“我不认为他们（美联储）会在任何方面表明，他们已经停止了真正降低通胀的决心。”

央行官员在上两次会议上加息75个基点，美联储主席鲍威尔曾表示，在9月20日至21日的会议上，可能会考虑再次加息75个基点，具体取决于数据。美联储将在会议前一周的9月13日得到最后一份重要报告，即8月份的消费者价格指数(CPI)报告。

投资者仍在消化9月份加息75个基点的可能性，不过以这一幅度加息的可能性较报告发布前略有下降。

Janney Montgomery Scott首席固定收益策略师盖·列巴（Guy LeBas）表示：“今日的就业数据令9月升息50个基点的可能性变大，只要下一份CPI报告也显示核心通胀稳定至低位。”

美联储官员一直在积极加息，以给近40年来最高的物价压力降温，并承诺将继续加息，尽管此举可能给公众带来痛苦。

尽管劳动力供需之间持续的不匹配，促使企业提高工资水平，但报告显示出一些令人鼓舞的迹象，表明两者正变得更加一致。平均时薪较前月上涨0.3%，较上年同期上涨5.2%。

德雷福斯和梅隆的首席经济学家文森特·莱因哈特(Vincent Reinhart)说，今天上午被视为好消息的是，经济没有继续脱离美联储的调控。“然而，它仍然需要美联储继续运转，以跟上经济的步伐。就业增长仍然不可持续。”

前美联储高级官员莱因哈特表示，加息75个基点仍是下一次会议的基准。他表示：“这种看法没有像以前那么坚决了，因为他们在公布之前还将对一个关键数据做出回应，那就是CPI。”

鲍威尔曾表示，美国经济可能需要承受一些“痛苦”，以低于趋势增长率来降低通胀。与此同时，他和其他美联储官员对他们能够在不让经济陷入衰退的情况下减缓经济增长抱有希望。

复兴宏观研究公司美国经济研究主管尼尔·杜塔(Neil Dutta)表示：“这增加了软着陆的可能性，并允许美联储采取退让措施。工资增长有所放缓。”

劳动力参与率，即正在工作或正在寻找工作的人口比例上升至62.4%，25-54岁工人的参与率升至82.8%，为2020年6月以来的最大增幅。青少年参与人数也激增。

前美联储理事、芝加哥大学教授兰道尔·克罗兹纳（Randall Kroszner）在彭博电视台表示：“这确实是美联储所希望看到的，越来越多的人回到劳动力市场。这有助于缓解市场的紧张状况。”