据彭博社报道，芝加哥警察局近三分之一的员工没有向该市报告他们的新冠疫苗接种状况，他们无视周五提供信息的最后期限，并且将面临无薪休假的风险。

根据芝加哥市官员周一（当地时间10月18日）公布的数据，该部门12770名员工中，约64%的人报告了他们的疫苗接种情况，约36%的警察没有提供必要的信息。这是芝加哥各部门中报告率最低的。数据显示，6894人说他们已经完全接种了疫苗，1333人则表示没有。在市长洛里·莱特福特和芝加哥警察兄弟会第七分会主席小约翰·卡坦扎拉之间僵持的情况下，警察局约4500人没有按照市政府的命令作出回应。

芝加哥与一些雇员的冲突是美国围绕强制疫苗接种的几起法律战之一，强制疫苗接种涉及从公共部门雇员到卫生保健工作者。工作场所的疫苗注射要求在很大程度上经受住了第一波法律挑战。莱特福特认为，该市的报告政策和接种疫苗是为了拯救生命，并指出新冠疫苗在预防住院和死亡方面显示出了效力。

芝加哥官员将10月15日定为所有员工报告疫苗接种状况的最后期限，但卡坦扎拉敦促他的工会成员不要提供这一信息。上周，芝加哥要求库克县巡回法院制止卡坦扎拉敦促官员违抗命令的行为，该分会及其会长以驳回命令的动议作为回应。法官站在了库克县的市政府一边，批准了临时限制令。

据官员称，消防部门的反应速度排在倒数第二。在4907名消防人员中，约72%的人做出了回应，2974名员工说他们已经完全接种了疫苗，564名员工说没有。根据该市的数据，芝加哥员工的总体接种率接近80%，31483人中有21088人报告说他们已经完全接种了疫苗。

芝加哥曾表示，那些不遵守规定的人可能会被安排无薪休假，但首先，政府将努力让他们遵守规定。即使在该市将接种疫苗的截止日期延长到12月15日之后，警察工会仍提出了反对意见，并表示为了安全考量，他们同意让那些没有接种疫苗的人进行新冠测试。测试费用由员工自己承担。