Axios报道说，谷歌首席执行官桑达尔·皮查伊本周三在一份备忘录中，代表公司对人工智能道德研究员蒂姆·格布鲁(Timnit Gebru)离职的处理方式道歉，称他将调查此事，并努力恢复信任。

黑人女科学家格布鲁的退出在谷歌内部和学术界引起了愤怒，成千上万的人签署了一封公开信，敦促谷歌重新审视自己的做法。

在声明中，皮查伊承认公司的行为造成了严重的损害，并说公司将从各个方面考虑此事，但没有说公司在解雇格布鲁方面犯了错误。

皮查伊在备忘录中说，“我清楚地听到了人们对格布鲁博士离职的反应，这播下了怀疑的种子，让我们社区中的一些人开始质疑他们在谷歌的地位。对此我深表歉意，我愿意承担恢复你们信任的责任。”

格布鲁上周离开了谷歌，公司称这是辞职，但格布鲁说这是解雇。

谷歌曾拒绝允许格布鲁和其他谷歌研究人员，在一篇已被接受发表的人工智能伦理论文上附上他们或公司的名字。

作为回应，格布鲁给她的上司发了一封电子邮件，提出了几项要求，并说如果这些条件不能满足，她将制定一个时间表，让自己离开谷歌，同时尽量减少对团队的干扰。相反，谷歌突然表示“接受她的辞职”，并切断了她使用内部电子邮件的途径。

皮查伊的备忘录标题为，致力于我们在种族平等和人工智能伦理方面的工作。

他在备忘录中称，“一位才华横溢的杰出黑人女性领导人不幸离开了谷歌，我们需要对这一事实承担责任……让我们的黑人、女性和未被充分代表的谷歌员工知道，我们重视你们，你们确实属于谷歌，这非常重要。推动我们做得更好的重担不应该落在你们的肩上。今年早些时候，我们共同发起了一场对话，当时我们宣布了一系列广泛的种族平等承诺，以重新审视我们所有的制度，从招聘和平定，到晋升和保留，并在所有这些步骤中解决领导层问责的必要性。上个星期发生的事件是一个痛苦但重要的提醒，提醒我们仍然需要取得进展。”