据彭博社报道，阿里巴巴女性员工被性侵案件迎来最新进展，中国法院批准逮捕了涉案人员，该案件激起了社会舆论对科技行业性别歧视的争论。

济南市公安局在周三发布声明称，他们提请法院审查，批准逮捕济南华联超市的一名张姓前员工，罪名是涉嫌强制猥亵。

7月下旬，张某与一名阿里巴巴的女性员工一同参加饭局，该员工声称遭到王姓老板的性侵。在这名女员工的指控被传开后，这家互联网科技巨头后来解雇了这名涉事经理。警方表示，他涉嫌对周姓女子实施强制猥亵，女子此前曾以强奸罪名控诉。

警方早些时候说，张某在该女子饮酒过量后呕吐时陪她回到餐桌，期间也涉嫌犯有同样的罪行。

这一事件引发了许多人认为早该对中国女性在工作中经常受到的待遇进行审查：被忽视、被物化、被迫参加男性主导的仪式，如被迫陪客户喝酒，以及在报告性侵犯行为时被忽视。此时正值中国的大部分企业界，特别是科技行业，受到政府的严格审查，问题包括违反反垄断法以及给劳动者的工资待遇过低。

这起案件同时也让许多人认识到，早该对工作场所的女性被物化、被迫陪客户喝酒以及在报告性侵行为时被忽视的情况进行审查。

中国反腐败监管机构在本月早些时候的一篇评论中说，中国应该减少在商业活动中的饮酒行为，用“正确的价值观”来取代它。中央纪委在文章中表示，一些“潜规则”，如为商业目的而强迫喝酒，可能会导致犯罪。

警方表示，他们仍在对王某进行调查。此事在内部曝光后，这位前经理被解雇，而阿里巴巴的两名高管已经辞职。阿里巴巴首席执行官张勇发表了罕见的公开道歉，称公司对该事件的处理不力是一种“羞辱”。

济南华联超市和阿里巴巴都没有立即回应评论请求。