据路透社自华盛顿报道，因企业提高工资和福利以吸引工人，美国第二季度劳动力成本大幅上升，这支持了在供应紧张的情况下，高通胀可能持续到今年之后的观点。

美国劳工部周五（当地时间7月30日）公布，就业成本指数（Employment Cost Index，简称ECI）在第一季度上涨了0.9%之后，上季度上涨了0.7%。该指数是衡量劳动力成本的最广泛指标。

同比增速从第一季度的2.6%提高到2.9%，这是自2018年第四季度以来的最大增幅。

决策者和分析师普遍认为，ECI是衡量劳动力市场疲软程度的较好指标之一，在根据构成和就业质量变化进行调整时，它还能预测核心通胀。经济学家曾预测，第二季度ECI将上涨0.9%。

工资和薪水继第一季度飙升1%之后，又上涨了0.9%，同比增长3.2%。福利待遇继第一季度上涨0.6%后又上涨了0.4%。

美国经济正面临劳动力短缺的问题。截至5月底，美国有创纪录的920万个职位空缺。据官方统计，大约有950万人失业。原因包括缺乏负担得起的儿童看护以及担心感染新冠病毒而不愿外出工作，这些人中女性居多，还有与疫情相关的退休和职业变化等原因。

共和党和商业团体将劳动力短缺归咎于失业救济金的增加，包括联邦政府每周发放的300美元支票。

虽然以共和党州长为首的20多个州在联邦福利原定于9月初到期之前终止了这些福利，但几乎没有证据表明这些福利的终止促进了就业。

美联储周三（当地时间7月28日）将隔夜基准利率维持在接近零的水平，并维持债券购买计划不变。

美联储主席杰罗姆·鲍威尔承认劳动力短缺问题，但他说：“如果美国人想工作，他们会找到他们想要的工作。不过，这可能需要一些时间。”

（今日汇率参考：1美元=6.46元人民币）