华盛顿邮报3月24日报道，周三公布的一份政府监督报告显示，一名前海军文职审计员在20多年的时间里对至少12名女性雇员进行了性骚扰，这是一种普遍存在的不当行为和报复模式的一部分。

这份由国防部监察长（DODIG）撰写的报告显示，前海军审计长罗尼·布斯（Ronnie Booth）在与海军审计部门的女性下属互动时进行了性交易。该声明称，他以性服务换取下属的职业发展，所有这些都打着职业指导的幌子。报道称，布斯还与一名下属有着断断续续的长期性关系，以换取升职和其他专业帮助。

报告称，布斯和女性员工相处时，有一种充满敌意和恐吓的工作环境，导致一些女性离职或要求调任。报告还得出结论，员工对投诉的处理方式反馈不佳，因此不鼓励员工举报他的行为。

这份报告发布之际，国防部仍在努力减少全队的性侵犯和性骚扰。国防部长劳埃德·奥斯汀成立了一个独立审查委员会，对这一问题进行为期90天的评估，并就改变预防措施、受害者待遇和针对犯罪者的军事司法体系提出建议。

布斯于2019年9月辞职，当时对他行为的调查刚刚开始。报道称，在接受采访时，他否认性骚扰女下属，并表示他对辅导持开放政策，辅导男性和女性的方式没有区别。

对于海军前代理部长托马斯·莫德勒（Thomas Modly）知道对布斯的性骚扰指控但还是提拔了他的这件事，监察长没有证实这一指控。调查发现，莫德勒似乎依靠员工来提醒他布斯的晋升有问题，而他被告知根本没有问题。

该报告指出，一些员工在2018年工作环境调查（Job climate survey）的匿名评论中抱怨布斯的行为。

报告称：“当莫德勒处理针对布斯的性骚扰指控时，他依然是符合国防部和海军的标准的。”

美国众议员杰基·斯皮尔，加利福尼亚州民主党众议员，以及纽约州民主党参议员克里斯汀·吉利布兰德，一直在敦促五角大楼就此事采取行动。在去年11月写给当时的代理检察长肖恩·奥唐纳的一封信中，他们质疑为什么调查要花这么长时间。

DODIG于2019年1月首次收到有关布斯的信息，并在接下来的几个月里收到了更多投诉，直到2019年7月正式启动调查。2020年3月，调查深入到访问莫德勒是否知道布斯的行为。

议员们在信中说：“我们知道涉及的问题很复杂，但我们也认为，那些冒着巨大风险对布斯表示担忧的举报人应该对他们的担忧采取及时行动”。

斯皮尔是众议院军事人员小组委员会的负责人，他质疑为什么海军领导人提拔布斯，尽管自2007年以来他在工作场所有骚扰、报复和敌意的行为模式，这些有多种来源详细记录。

这位监察长总结说，海军的监察长需要提高员工对该机构处理性侵犯投诉能力的信心，并应该对性骚扰进行进修培训。