商业内幕报道说，软件工程师可能很快需要学点别的谋生了，因为人工智能正在接管许多编码任务。根据亚马逊云计算服务（AWS）首席执行官马特·加曼的说法，随着人工智能逐渐承担更多编码任务，软件工程师的工作内容会有大变化。

加曼在6月的一次内部炉边谈话中表达了这一观点，会议录音中，加曼表示：“如果从现在开始算起的24个月后，或是某个时间点——我无法准确预测具体的时间，大多数开发人员可能不再进行编码。”

他解释说：“编码只是我们与计算机交流的语言，本身并不是技能。真正的技能在于，如何创新？如何构建一些能让终端用户使用的有趣的东西？”

这意味着软件开发人员的工作将发生变化。加曼指出：“这意味着我们每个人都必须更加了解客户的需求，以及我们最终要构建的实际产品是什么，因为这将成为工作中越来越重要的一部分，而不是坐下来实际编写代码。”

随着公司裁员或停止招聘以将资源转向人工智能开发，关于人工智能改变甚至取代工作的讨论最近变得更加激烈。新兴的人工智能工具可以自动生成代码，帮助公司在拥有相同数量的工程师甚至更少的工程师的情况下完成更多工作。AWS今年早些时候裁减了数百名员工。

不过，加曼并不是警告开发人员，他的语气乐观，认为开发人员将会有更多创造性的机会。他表示，AWS正在帮助员工“持续提升技能并学习新技术”，以利用人工智能提高生产力。

“到2025年，开发人员的工作可能会与2020年时大不相同，”加曼补充道。

AWS发言人表示，加曼的言论传达了开发人员利用新人工智能工具“完成更多工作”的机会，加曼并不认为开发人员的角色会有所减少。

加曼并不是第一个这样预测的高管。英伟达首席执行官黄仁勋曾表示，“现在每个人都是程序员”，这是因为新兴的人工智能编码助手的出现。

微软首席执行官萨提亚·纳德拉曾推测，更容易获取人工智能技术将创造10亿名开发人员。

Stability AI的前首席执行官艾马德·莫斯塔克甚至预测，五年内将不再有程序员。

在加曼的谈话中，他鼓励员工寻找将人工智能融入工作流程的新方法。

例如，他提到软件制造商Smartsheet最近将亚马逊的Q聊天机器人中的人工智能功能，嵌入到Slack频道中，用于回答员工关于内部政策和文档的问题。

加曼表示：“我们很多时候都会考虑客户，这很好，但我也鼓励大家内部思考一下，你们是如何完全改变自己的工作方式的。”